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          自己去申请工伤认定,要在什么时间去?

          找法网原创 2017-02-23 16:15:27 此文已帮助过 位用户

            在工作中受伤过后,因为公司那边给买了五险一金,所以,这个时候可以及时去申请工伤认定,确认工伤之后就可以享受工伤待遇。实践中,员工所在的单位、员工自己都可以去申请工伤认定,没有做限制的要求。不过,公司去申请工伤认定的时间跟员工自己去申请的时间是不一样的,这一点可以按照明确的规定来。

            法律上,按照不同的人申请工伤认定,需要按照下面的时间要求:

            1、职工所在的用人单位

            用人单位要在事故伤害发生之日起30天内向相关部门提出工伤认定申请,如果有什么特殊情况的,经过申请部门的批准,可以适当延长。

            2、工伤职工及其直系亲属

            不管是工伤职工还是其直系亲属,可在事故伤害发生之日起1年内,向相关部门提出工伤认定。

            3、工会组织

            工会组织给你申请工伤认定的,那么需要在在1年向相关部门提出工伤认定。

            你在发生工伤事故之后,需要在事故伤害之日起一年内去申请,否则过了时间,就可能享受不到工伤待遇了。

            你自己去申请工伤认定的时候,那你需要带上下面的材料:

            1、工伤认定申请表,这个是必须的,里面得包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

            2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,一般拿出你们之间的劳动合同就可以证明了,要是没有合同的,那么还有工牌等能够证明你们之间的劳动关系。

            3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

            当然,要是你没在规定的事故伤害一年内申请,导致错过了时间的,那么也不用太过着急,既然你是在上班的时候受到伤,那么你现在还可以找你单位要人身损害赔偿。

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